通讯社讯（见习记者 李慧明/文 李雅倩/摄）为帮助2021级新生完成角色转换，提升新生骨干自助与助人的能力，11月5日晚7：00，公司在农科大楼1056报告厅组织开展2021下半年新生骨干心理健康教育培训，学院全体2021级新生骨干参加。

“寝室是老员工生活的主要场所，也是老员工进行心理健康教育的重要阵地。”学院心理专干林香亮老师在培训会上说。他就心理健康科普知识的传授、自助助人意识的提升、了解学校和学院心理健康教育体系三个方面对新生骨干进行培训。通过观看短片与大家互动交流，介绍了老员工常见的心理问题和应对方法，强调要注重细节，在发现身边同学有异常言行时要第一时间上报辅导员、班主任或导师，及时给予他们关怀和疏导。

林香亮带领现场同学两人一组，共同完成简单的“手摆人字形”小游戏，主要告知同学们“在对待同一事物时，不同人眼中看到的结果可能是有差异的”。通过区分同理心和同情心，引导新生骨干平时要学会换位思考，不强加自己的观点于他人身上，要设身处地去感受、去体谅他人，进而做到相互理解、关怀和情感上的融洽。“没有任何一份工作比生命更重要，希望所有员工骨干能和学院老师一同为同学们的身心安全保驾护航。”林香亮最后总结道。

心育部部长农资卓31901班杨泽宇分享道：通过此次培训，希望全体新生骨干能深刻认识到心理健康教育的重要性，今后我们还会通过组织丰富的员工心理健康教育活动来营造“自助、关爱”的校园文化氛围，共同为学院做好员工心理健康知识的普及、员工心理素质的提升等工作。

（责任编辑 郝梨）